工行内蒙古通辽分行认真剖析职务犯罪典型案例

 工行内蒙古通辽分行把预防和打击金融职务犯罪作为一项长期的、复杂的、艰巨工作。这不仅仅是一项维护良好形象、保障全辖合规稳健经营、提升该行经营效益的经济任务，同时也是涉及纪检监察和反腐败斗争的政治任务。
    通过观看典型案例，不难发现行级领导必须做到合规经营，认真落实检查排查工作，及时发现问题和解决问题，否则就会产生严重的后果。网点负责人必须落实责任，严防事故发生。网点负责人对于本网点的各项工作最为熟悉、最为了解，最应该及时发现不良现象和苗头。

    典型案例充分说明，关键岗位选人用人必须慎之又慎，对此该行不断加强纪检监察工作和内控外防各项体制机制建设，在涉及关键业务流程环节、关键岗位选人用人、提拔干部和组织任前公示等各个方面加强工作力度。确保关键岗位零事故。
实践证明，只有充分了解了广大员工在工作、生活、情绪、心理等各个方面的实际情况，才能在工作中采取切实有效的措施规避风险和做好岗位配置协调工作，将案件风险消灭在萌芽状态。以期实现尽最大努力解决员工实际困难、尽最大努力预防金融职务犯罪。
    在学习典型案例的过程中，该行全体员工充分认识到了金融职务犯罪对于银行健康发展的巨大危害，也看到了银行打击金融职务犯罪，做好内控外防和纪检监察工作的信心和决心。该行将按照工行内控合规经营的各项要求，全面提升内控外防工作，做到万无一失、警钟长鸣。 （作者：张立新）